«Сибантрацит» улучшает социальную инфраструктуру

АО «Сибирский Антрацит» (входит в Группу «Сибантрацит») приступило к реализации программы развития социальной инфраструктуры. В ее рамках проводится масштабная реконструкция действующих объектов, а также ведется строительство новых бытовых и жилых комплексов. Программа стоимостью более 370 миллионов рублей рассчитана на три года. Цель программы – сделать среду для труда и отдыха персонала более комфортной и безопасной

На первом этапе работы начались в вахтовом городке «Сибирского Антрацита». Сообщается, что осенью здесь будут сданы в эксплуатацию новый двухэтажный корпус общежития на 240 мест и досуговый комплекс с тренажерным залом, оснащенным самым современным спортивным инвентарем, с библиотекой, а также с комнатами для питания и отдыха. Общая площадь корпуса – около 1500 квадратных метров.

Также в рамках реализации первого этапа программы развития социальной инфраструктуры отремонтирован столовый комплекс, расположенный на территории вахтового городка АО «Сибирский Антрацит», модернизированы его инженерные системы. Городок пополнится и новыми душевыми комплексами на 300 мест и 557 мест, сроки их сдачи – в ноябре 2021 года и феврале 2022 года соответственно. Отмечается, что на втором этапе программы будет проведен капитальный ремонт действующего душевого комплекса на 163 места.

«Сибантрацит», как ответственный работодатель, заботится о каждом своем сотруднике: о тех, кто идет на работу из дома и тех, кто приезжает к нам работать вахтовым методом. Программа развития социальной инфраструктуры позволит сформировать комфортную и безопасную среду для труда и отдыха персонала», – говорит директор по персоналу АО «Сибирский Антрацит» Наталья Гречищева.

Улучшение социальной инфраструктуры планируется и на других предприятиях Группы «Сибантрацит» – ООО «Разрез Восточный» (Новосибирская область) и ООО «Разрез Кийзасский» (Кемеровская область).

Группа «Сибантрацит» – партнер шестнадцатого Межрегионального конкурса журналистского мастерства «Сибирь.ПРО». Компания выступила учредителем номинации о горном деле и шахтёрской славе – «Горный ПРОфиль». Победа в ней присуждается за материал или серию материалов о развитии горнодобывающей отрасли в Сибирском федеральном округе. К рассмотрению принимаются работы, посвященные деятельности современных угледобывающих предприятий, внедрению на производствах высокотехнологичных разработок и инновационных проектов, созданию новых рабочих мест. Также к участию принимаются работы журналистов о тружениках угольной промышленности, их достижениях и вкладе в экономическое развитие регионов Сибири.